岗位：团队经理人、内部培训讲师
招聘时间：2015年7月20日至8月15日
招聘人数：3-5人
岗位职责：
1.依托公司所提供资源、制度管理培席，达成公司统一工作指标；
2.定期进行企业文化，技能、心态培训，提高员工综合素质；
3.接受世界500强企业高级管理培训，完成全国区域交流学习，提升专业人才管理能力；
4.负责部门日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
5.储备期：6个月三个阶段
1-2月：熟悉业务软件及系统操作流程，培养专业的文件、业务处理技能
3-4月：掌握业务软件操作的基础上，学习队伍管理知识以及人才培养技能
5-6月：管理考核期，根据实际情况分配队伍人员，考察带队期间队员工作态度、工作时间，业务指标以及人均产能相关指标，以及各项考勤情况
（注：储备期根据每个人的能力不同时间会有所缩减）
任职资格：
1.本科（含）以上学历，统招能在学信网能查询到本人学历信息
2.性格热情有活力，积极乐观，有责任感，有良好的组织协调能力
3.善于沟通和交流
4.具有个人独特风格
5.敢于挑战和创新，制定高效方案，环境适应能力强，能独当一面
6.吃苦耐劳，有较强的抗压能力和应变处理能力，有独特的个人魅力和气场
7.凡面试者需经过总部初试、复试、体检、报道、签订合同、培训、考试、通关等系列严格程序执行，凡某一环节不合格者均不能入司
8.条件优秀者可放宽条件，汉语言、广告学、广播电视新闻学、新闻学、教育学、人力资源管理专业、教育专业以及金融相关专业拥有教师资格证者优先
福利待遇：签正式劳动合同，缴纳五险一金，有固定底薪，带年假
工作地点：沈阳市大东区龙之梦大厦26楼
联系人：赵女士15998209617
或发送简历至邮箱15998209617@163.com